Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Просрочена регистрация иностранного гражданина что делать работодателю». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В российском законодательстве общественные правоотношения в сфере миграции регулируются в основном такими нормативными актами, как Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (далее — Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ), Федеральный закон от 18.07.2006 N 109-ФЗ «О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации» (далее — Федеральный закон от 18.07.2006 N 109-ФЗ), Федеральный закон от 15.08.1996 N 114-ФЗ «О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию» (далее — Федеральный закон от 15.08.1996 N 114-ФЗ) и т. д. Указанными нормативными правовыми актами регламентируется порядок въезда иностранных граждан в РФ, их пребывания в стране и выезда, а также привлечения к трудовой деятельности на территории РФ. (В данной статье под понятием «иностранный гражданин» также подразумевается лицо без гражданства.) Санкции за административные правонарушения в области защиты государственной границы Российской Федерации и обеспечения режима пребывания иностранных граждан или лиц без гражданства на территории РФ установлены в гл. 18 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Ответственность заявителя за нарушение миграционного законодательства
Нарушение правил въезда и режима пребывания
Согласно ч. 1 ст. 18.8 КоАП РФ нарушение иностранным гражданином или лицом без гражданства правил въезда в РФ либо режима пребывания (проживания) в стране выражается:
— в нарушении установленных правил въезда в Российскую Федерацию, правил миграционного учета, передвижения или порядка выбора места пребывания или жительства, транзитного проезда через территорию РФ ;(отсутствие в миграционной карте указанной цели въезда в Российскую Федерацию;
— Согласно ч. 1 ст. 18.8 КоАП РФ нарушением является и неисполнение иностранцем, имеющим разрешение на временное проживание или вид на жительство в РФ, обязанностей по уведомлению о подтверждении своего проживания в Российской Федерации. Если у иностранного гражданина есть разрешение на временное проживание в РФ, он обязан в течение 2 месяцев со дня истечения каждого очередного года, прошедшего после получения им разрешения на временное проживание, лично подавать уведомление о подтверждении проживания в стране (п. 9 ст. 6 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ). Пунктом 6 ст. 8 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ установлено, что имеющий вид на жительство иностранец должен также ежегодно уведомлять о подтверждении своего проживания в РФ территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции по месту получения гражданином вида на жительство. Заметим, что при наличии вида на жительство иностранный гражданин считается постоянно проживающим на территории РФ (п. 1 ст. 2 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ). Нарушение срока подачи таких уведомлений влечет административную ответственность. Избежать ее можно только при наличии уважительной причины, документально подтвержденной и представленной в государственный орган вместе с уведомлением о подтверждении проживания в РФ.
Частью 1.1. статьи 18.18 КоАП РФ предусмотрена такая санкция как административный штраф в размере 2000 до 5 000 рублей с административным выдворением за пределы Российской Федерации в случае отсутствия у иностранного гражданина документов, подтверждающих право на пребывание (проживание) в Российской Федерации, или, в случае утраты таких документов, в неподаче заявления об их утрате в соответствующий орган либо в неисполнении обязанностей по уведомлению о подтверждении своего проживания в Российской Федерации в случаях, установленных законом;
— в уклонении от выезда из Российской Федерации по истечении определенного срока пребывания.
Данная санкция применяется к иностранному гражданину лично как к физическому лицу.
На практике подобные нарушения выявляются, когда в ходе проверки представители уполномоченных правоохранительных органов не обнаруживают у иностранца документов, подтверждающих законное пребывание или проживание на территории РФ (например, вследствие утраты или незаконного въезда), либо выясняется, что период их действия истек. В соответствии с п. 1 ст. 2 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ иностранные граждане считаются законно находящимися в России при наличии у них действительного вида на жительство, либо разрешения на временное проживание, либо визы и (или) миграционной карты, если иное не предусмотрено международными договорами или федеральными законами. Согласно ст. 24 Федерального закона от 15.08.1996 N 114-ФЗ въезжать в страну и выезжать из нее можно при наличии визы по действительным документам, удостоверяющим личность и признаваемым Российской Федерацией в этом качестве, если иное не предусмотрено федеральным законом, международными договорами РФ или указами Президента Российской Федерации. Пунктом 2 ч. 2 ст. 20 Федерального закона от 18.07.2006 N 109-ФЗ установлено, что временно проживающий, постоянно проживающий или временно пребывающий на территории РФ иностранный гражданин подлежит постановке на миграционный учет по месту пребывания (проживания) по истечении 7 рабочих дней со дня прибытия в место пребывания, за исключением случаев, предусмотренных ст. 20. В соответствии с пп. «б» п. 1 ч. 2 ст. 22 Федерального закона от 18.07.2006 N 109-ФЗ принимающая сторона, оформив уведомление о прибытии для иностранного гражданина, обязана передать ему отрывную часть бланка данного документа.
Итак, находясь в России, иностранец должен иметь следующие документы:
— документ, удостоверяющий личность, который признается таковым на территории РФ;
— разрешение на временное проживание или вид на жительство, если он имеет статус временно проживающего или постоянно проживающего на территории РФ;
— визу, если иностранный гражданин въехал на территорию РФ в порядке, требующем ее получения;
— миграционную карту, если иное не установлено международным договором или федеральным законом;
— уведомление о прибытии в место пребывания, если иностранец находится на территории РФ более 7 рабочих дней.
В случае утраты или порчи какого-либо из документов иностранный гражданин обязан в срочном порядке обратиться в соответствующий орган с заявлением об утере и с ходатайством о выдаче дубликата. В этом случае он получит справку с отметкой государственного органа о принятии такого заявления с предполагаемой датой выдачи дубликата. Таким образом, он сможет подтвердить соблюдение правил пребывания на территории РФ, что исключает риск привлечения к административной ответственности. Порядок восстановления (получения дубликатов) каждого вида документа регулируется отдельным постановлением Правительства РФ.
Согласно ч. 1 ст. 18.8 КоАП РФ нарушением является и неисполнение иностранцем, имеющим разрешение на временное проживание или вид на жительство в РФ, обязанностей по уведомлению о подтверждении своего проживания в Российской Федерации. Если у иностранного гражданина есть разрешение на временное проживание в РФ, он обязан в течение 2 месяцев со дня истечения каждого очередного года, прошедшего после получения им разрешения на временное проживание, лично подавать уведомление о подтверждении проживания в стране (п. 9 ст. 6 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ). Пунктом 6 ст. 8 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ установлено, что имеющий вид на жительство иностранец должен также ежегодно уведомлять о подтверждении своего проживания в РФ территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции по месту получения гражданином вида на жительство. Заметим, что при наличии вида на жительство иностранный гражданин считается постоянно проживающим на территории РФ (п. 1 ст. 2 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ). Нарушение срока подачи таких уведомлений влечет административную ответственность. Избежать ее можно только при наличии уважительной причины, документально подтвержденной и представленной в государственный орган вместе с уведомлением о подтверждении проживания в РФ.
Распространенной ситуацией является просрочка российской визы. В этом случае иностранец, продолжающий пребывать в РФ без уважительных причин, сначала будет привлечен к административной ответственности за уклонение от выезда, а затем должен будет оформить специальную выездную визу.
Последствия фиктивной регистрации
Многие иностранцы приезжают в Россию с разными целями. Обычно это связано с работой или уходом от ответственности в родной стране. Они не могут найти место для регистрации, поэтому пользуются услугами нарушителей закона, предлагающих фиктивную регистрацию за определенную сумму средств.
Фиктивная регистрация представлена процессом, при котором иностранец регистрируется в жилье, которое не планировалось использоваться им для проживания. Дополнительно сюда включаются ситуации с использованием поддельных документов. Доказать фиктивную прописку достаточно сложно, поэтому работники правоохранительных органов проверяют следующую информацию:
- где зарегистрирован иностранец;
- где он фактически проживает;
- кто еще прописан в квартире, где зарегистрирован человек, так как если там числится множество мигрантов, то это является основанием для привлечения владельца помещения к ответственности;
- какова доля в квартире у гражданина, прописавшего в своей недвижимости иностранца;
- пригодно ли выбранное помещение для постоянного проживания, так как если оно находится в аварийном состоянии, то оно не может применяться для прописки иностранцев.
Если действительно устанавливается факт наличия фиктивной прописки, то это является серьезным преступлением. Иностранные граждане и владельцы недвижимости могут привлекаться к уголовной ответственности на основании ст. 322.2 УК, поэтому им грозит лишение свободы на срок до трех лет.
Порядок регистрации иностранцев
Если человек, являющийся гражданином иностранного государства, пересекает границу с Россией, то он обязан в установленный период времени встать на учет. Процедура регулируется положениями ФЗ №109.
Если для временного проживания в стране используется гостиница или другое аналогичное учреждение, то регистрация иностранного гражданина осуществляется администрацией этой организации. Если же приглашается человек на работу в российскую компанию, то именно руководитель фирмы должен заниматься данным вопросом.
Если для проживания используется арендованная квартира, то сам иностранец должен позаботиться о своей регистрации в установленные сроки. Она является временной, поэтому до окончания данного срока важно вновь выполнить определенные процедуры, позволяющие далее находиться на территории РФ, а иначе придется уплачивать крупный штраф за просроченную регистрацию.
Как уволить иностранца который не предоставил вовремя регистрацию
Более того, неясно и то, должен ли отстранить работодатель других иностранцев от работы с сохранением за ними среднего заработка, так как вины трудящихся в том, что они не могут работать, нет. После того, как все нарушения будут устранены, действие разрешения возобновляется.
Но если работодатель проигнорирует требования ФМС, то разрешение аннулируется. Как быть тогда с остальными иностранными работниками? Как расторгнуть контракт с визовыми работниками, ведь специального разрешения на труд лишается не служащий, а работодатель; а такого основания для досрочного расторжения трудовых отношений нет. С января 2015 года законодатель отменил обязательное уведомление об увольнении иностранного гражданина налоговой службы и центра занятости.
Что говорит закон? Рассматривая вопросы трудовой деятельности иностранцев в РФ, необходимо понимать главное: работая на территории России, они попадают под действие российского Трудового кодекса, то есть подчиняются его закон и подзаконным актам. Естественно, в статье рассматривается увольнение лиц, имеющих все необходимые документы для осуществления трудовой деятельности в России. Основными нормативными актам при этом являются: Федеральный закон от 25 июля 2002 года №115 и Трудовой кодекс РФ.
Как проходит процедура регистрации
Для начала отметим саму процедуру регистрации как таковой. Делать ее обязан каждый, это касается абсолютно всех иностранных граждан, получивших РВП. Срок, установленный законодательством для постановки на регистрационный учёт, составляет семь дней с момента получения штампа о разрешении на проживание в паспорт. Обратите особое внимание на то, что если вы не сумели встать на регистрационный учёт за неделю, то необходимо продлить миграционный учёт.
Временная регистрация иностранных граждан оформляется обязательно в том же регионе, где было получено разрешение на временное проживание. Если вы не знаете, в какой регистрационный орган вам обратиться, то узнайте это заблаговременно у инспектора миграционной службы, ведущего ваше дело. Напомним, что временная регистрация и постоянная — вещи разные, поэтому заблаговременно найдите вариант для проживания и, соответственно, прописки.
Выплаты за миграционный учет гражданам РФ
Какой штраф за просроченную регистрацию придется перечислять в государственную казну в том или ином случае? Мы выяснили, когда можно не бояться за наложение санкций. Только как поступить, если штраф имеет место?
Обычно нерадивые жильцы-граждане РФ платят 2-3 тысячи рублей за проживание на той или иной территории без прописки. В городах Федерального значения выплата возрастает до 3-5 тысяч.
Точный размер штрафа за просроченную регистрацию по месту жительства или пребывания будет устанавливаться в индивидуальном порядке. Ничего сверхъестественного в этом нет.
Просроченная регистрация иностранного гражданина
Иностранные граждане обязаны вставать на миграционный учет — т.е.
сообщать в миграционную службу адрес, по которому живут в России. Регистрация бывает двух типов — по месту проживания и по месту пребывания. От типа регистрации зависит и время, в течение которого вам разрешено находиться в стране.
Подробно о том, как долго иностранцам можно оставаться в РФ, и какое наказание грозит за просрочку регистрации, расскажем в этой статье.
Возможно вам будет интересно: За 7 рабочих дней с того момента, как получили РВП или ВНЖ либо переехали на новую квартиру. Срок регистрации истекает вместе со сроком действия РВП, ВНЖ или правом на пользование квартирой. Регистрацию может отменить судья или миграционная служба.
За 7 рабочих дней с приезда на место пребывания. Когда иностранный гражданин выедет за границу РФ.
90 дней или столько, сколько разрешает виза. 2-5 тыс. руб. или 5-7 тыс. руб. (для Москвы и Санкт-Петербурга); + могут выдворить из страны.
Тот же + могут запретить въезд в РФ на 3 года.
Через 5 лет (10 лет — если вас до этого уже выдворяли). Иностранный гражданин, у которого есть разрешение на временное проживание или вид на жительство, регистрируется по месту проживания.
Подать заявление на регистрацию нужно за 7 рабочих дней с момента, как получили разрешение (РВП или ВНЖ) или переехали на новое место жительства. На учет вас поставят в тот же день.
п.
Если закончилась регистрация нужно ли его увольнять
Миграционная карта – это подтверждение факта въезда-выезда. Законность нахождения на территории страны, цель и срок такого пребывания определяет виза, которая проставлена в паспорте. Что касается безвизовых иностранцев, закон устанавливает для них 90-дневный срок нахождения на территории страны.
90 дней отсчитываются с момента въезда. После этого, если гражданин продолжает находиться на территории РФ, в миграционной карте необходимо поставить отметку о продлении срока пребывания.
Решение о продлении миграционные органы принимают на основании заявления иностранного гражданина, обоснования сроков продления и т. д. После чего ставят в миграционной карте отметку.
Тем, кто работает на основании патента, как мы уже сказали, проходить эту процедуру не нужно.
Внимание Важно! Иностранец, увольняющийся по собственному желанию, должен уведомить об этом работодателя за 2 недели!
При этом руководитель может отсрочить увольнение, если в заявлении сотрудник не укажет ни единой уважительной причины. При расторжении договора по инициативе работодателя (за прогулы, систематическое нарушение дисциплины и т.д.) ему потребуются документальные подтверждения всех заявленных правонарушений иностранца.
Согласно Федеральному закону №115, работодатель обязан уволить иностранца, если закончился срок действия его разрешения на работу. Однако, уволить такого работника на следующий день после прекращения периода действия разрешения невозможно, расторгнуть соглашение необходимо в течение месяца.
Когда в отрывной части уведомления о прибытии указана организация, не всегда бывает понятно, общежитие это, гостиница или предыдущий работодатель. Но столь глубокий анализ ситуации и не входит в ваши обязанности.
А если регистрация фиктивная? Конечно, вас не привлекут к ответственности за нарушение миграционного учета, потому что вы в нем не участвовали.
Нужно ли увольнять иностранного гражданина, если у него закончилась регистрация, но не прошло ещё 7 дней после её окончания
Иностранный гражданин подлежит постановке на учет по месту пребывания по адресу организации, в которой он в установленном порядке осуществляет трудовую или иную не запрещенную законодательством Российской Федерации деятельность, в случае фактического проживания по адресу указанной организации либо в помещении указанной организации, не имеющем адресных данных (строении, сооружении), в том числе временном (ч. 2 ст. 21 Закона N 109-ФЗ).
Следовательно, организация будет являться принимающей стороной только в случае, если иностранный гражданин будет фактически проживать в помещении организации. Согласно п. 1 ч. 3 ст. 20 Закона N 109-ФЗ в данном случае принимающая сторона (организация-работодатель) обязана представить соответствующее уведомление в орган миграционного учета не позднее семи рабочих дней со дня прибытия иностранного гражданина в место пребывания (ч. 2 ст. 21 Закона N 109-ФЗ).
Если у иностранного работника закончилась временная регистрация можем мы его уволить
На миграционный учет по месту пребывания иностранцев нужно ставить в двух случаях. 1. Если временно или постоянно проживающий иностранец временно находится вне места жительства. В таком случае он будет состоять на учете и по месту жительства, и по месту пребывания. пример Иностранец, у которого есть разрешение на временное проживание, зарегистрирован по месту жительства в Ханты-Мансийске.
Его направили на работу в Сургут. И хотя это все тот же субъект РФ (ХМАО) и у иностранца есть регистрация по месту жительства, в Сургуте он должен встать на миграционный учет.
2. Если иностранный гражданин имеет статус временно пребывающего. В таком случае он будет состоять на миграционном учете только по месту пребывания.
пример Временно пребывающий на территории нашей страны на основании патента иностранец не может быть зарегистрирован по месту жительства.
Если закончилась регистрация у иностранца увольняем
Трудовая деятельность иностранных граждан на территории России регулируется Законом «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации от 25. 07. 2002 № 115-ФЗ и Трудовым кодексом РФ (далее – ТК РФ). Для устройства на работу им необходимо иметь разрешительные документы. В первом случае – это ВНЖ, во втором – РВП, в третьем – разрешение на работу (для мигрантов из визовых стран) или патент (для приезжающих из безвизовых стран). 7 Порядка представления уведомлений о ВКС). Если уведомление было направлено через Интернет – электронное сообщение (п. 8 Порядка представления уведомлений о ВКС).
Уведомление о предоставлении иностранному студенту отпуска без сохранения зарплаты Работодатель вправе заключить трудовой договор с иностранцем, который обучается по очной форме в российском вузе (п. ст. 13 Закона № 115-ФЗ). При трудоустройстве он должен представить документ, удостоверяющий личность и справку об обучении в вузе (утверждена приказом ФМС России от 18 декабря 2013 г. № 687).
- 1 Особенности трудоустройства иностранцев в РФ
- 2 Как происходит прием на работу трудовых мигрантов
- 3 Патент на работу для иностранцев: общая информация
- 4 Порядок действий работодателя при увольнении иностранного работника
- Приказ об отстранении от работы на месяц
- Документооборот при увольнении
- Окончательные выплаты
- 5 Кого уведомлять и куда сообщать
- 6 Можно ли опять трудоустроиться после увольнения
- 7 Что делать, если вы не успели продлить трудовой патент: Видео
Какой штраф предусмотрен за отсутствие регистрации?
Вопросы по регистрации зарубежного гостя в России бывают актуальными для многих. Основные правила и советы по регистрации, а также штраф за отсутствие регистрации определены в ст. 18.9 КоАП. Статья предусматривает штраф в сумме от 2 до 5 тысяч рублей, если гражданин просрочил свою регистрацию или не зарегистрировался вовремя.
Если же гость сделал фиктивную регистрацию или допустил иные ошибки, сумма штрафа возрастает — от 5 до 10 тысяч рублей. Судебная практика также показывает, что если взыскание суммы штрафа невозможно, то гражданин может быть оштрафован на сумму, эквивалентную размеру налога на недвижимость за соответствующий период.
Важно отметить, что иностранному гражданину необходимо регистрироваться прибывающему в РФ на срок от 7 до 90 дней. Если гражданин остался на территории России более 90 дней, то ему необходимо продлевать регистрацию. Несвоевременная регистрация или отсутствующая регистрация — нарушение правил.
Как избежать штрафа за отсутствие регистрации? Важно не допустить просрочки регистрации или фиктивной регистрации. Если есть какие-то вопросы, то лучше всего обратиться за консультацией к профессионалам. В случае возникновения ошибок или задержек с регистрацией, рекомендуется проявить инициативу и самостоятельно попытаться привести документы в порядок. Если вы все же оштрафовали, можно воспользоваться возможностями КоАП по взысканию штрафа на частей имущества.
Последствия фиктивной регистрации
Многие иностранцы приезжают в Россию с разными целями. Обычно это связано с работой или уходом от ответственности в родной стране. Они не могут найти место для регистрации, поэтому пользуются услугами нарушителей закона, предлагающих фиктивную регистрацию за определенную сумму средств.
Фиктивная регистрация представлена процессом, при котором иностранец регистрируется в жилье, которое не планировалось использоваться им для проживания. Дополнительно сюда включаются ситуации с использованием поддельных документов. Доказать фиктивную прописку достаточно сложно, поэтому работники правоохранительных органов проверяют следующую информацию:
- где зарегистрирован иностранец;
- где он фактически проживает;
- кто еще прописан в квартире, где зарегистрирован человек, так как если там числится множество мигрантов, то это является основанием для привлечения владельца помещения к ответственности;
- какова доля в квартире у гражданина, прописавшего в своей недвижимости иностранца;
- пригодно ли выбранное помещение для постоянного проживания, так как если оно находится в аварийном состоянии, то оно не может применяться для прописки иностранцев.
Просрочена регистрация: проблемы и риски
Одной из основных проблем, с которыми сталкиваются работодатели в случае просроченной регистрации иностранного гражданина, является возможность прекращения трудового договора. Работодатель несет ответственность за осуществление рабочей деятельности иностранца без легального статуса, что может привести к возникновению юридических проблем и потере доверия со стороны государственных органов.
Кроме того, работодатель может столкнуться с финансовыми рисками, связанными с штрафными санкциями, наложенными на компанию за нарушение миграционного законодательства. Размер штрафа может быть значительным и негативно сказаться на финансовом положении компании.
В случае, если работодатель не своевременно уведомляет государственные органы о просроченной регистрации иностранного гражданина, может возникнуть проблема получения новых разрешений на работу для иных иностранных сотрудников компании. Государственные органы могут отказать в выдаче рабочих виз или обновлении разрешений, если работодатель не исполняет свои обязанности по регистрации иностранных сотрудников.
Кроме того, просроченная регистрация может оказать отрицательное влияние на репутацию компании. Потенциальные клиенты и партнеры могут отказаться сотрудничать с компанией, если узнают о нарушении миграционного законодательства и плохой репутации работодателя.
Способы восстановить регистрацию иностранного гражданина
Если регистрация иностранного гражданина истекла или приостановлена, работодатель должен принять незамедлительные меры для ее восстановления. Несоблюдение данного требования может привести к негативным последствиям для работодателя и работника.
Для восстановления регистрации иностранного гражданина работодатель может предпринять следующие шаги:
| Шаг | Описание |
|---|---|
| Шаг 1 | Связаться с миграционной службой для получения информации о необходимых документах и процедуре восстановления регистрации. |
| Шаг 2 | Собрать все необходимые документы согласно требованиям миграционной службы. Обычно это включает в себя заполненные анкеты, паспорт иностранного гражданина, документы, подтверждающие цель пребывания в стране, и другие документы, если они необходимы. |
| Шаг 3 | Подать заявление на восстановление регистрации иностранного гражданина в миграционную службу. Заявление следует подавать в соответствии с установленным порядком и сроками. |
| Шаг 4 | Ожидать рассмотрения заявления миграционной службой. Сроки рассмотрения зависят от конкретной ситуации, поэтому работодатель должен быть готов к возможной задержке. |
| Шаг 5 | После получения положительного решения миграционной службы, необходимо зарегистрировать иностранного гражданина по месту пребывания в уполномоченном органе. |
Важно отметить, что способы восстановления регистрации иностранного гражданина могут отличаться в зависимости от конкретной страны и законодательства. Поэтому рекомендуется тщательно изучить соответствующие правила и требования перед началом процедуры восстановления.
Просроченная регистрация иностранного гражданина
Иностранные граждане обязаны вставать на миграционный учет — т.е. сообщать в миграционную службу адрес, по которому живут в России. Регистрация бывает двух типов — по месту проживания и по месту пребывания. От типа регистрации зависит и время, в течение которого вам разрешено находиться в стране. Подробно о том, как долго иностранцам можно оставаться в РФ, и какое наказание грозит за просрочку регистрации, расскажем в этой статье.
За 7 рабочих дней с того момента, как получили РВП или ВНЖ либо переехали на новую квартиру.
Срок регистрации истекает вместе со сроком действия РВП, ВНЖ или правом на пользование квартирой. Регистрацию может отменить судья или миграционная служба.
За 7 рабочих дней с приезда на место пребывания.
Когда иностранный гражданин выедет за границу РФ.
90 дней или столько, сколько разрешает виза.
2-5 тыс. руб. или 5-7 тыс. руб. (для Москвы и Санкт-Петербурга);
+ могут выдворить из страны.
Тот же + могут запретить въезд в РФ на 3 года.
Через 5 лет (10 лет — если вас до этого уже выдворяли).